如何成为优秀员工 培训

一个企业最期盼、学员最喜欢、领导者最愿意投资的金牌课程
一场总裁、学员一起重复聆听十遍都不觉得乏味的超级演讲
一次炉火纯青、登峰造极、空前绝后的员工职业化心态洗礼

尊敬的领导：
为什么您的员工积极性不高，做事十分欠主动，总是当一天和尚撞一天钟？
为什么您的员工相互之间推卸责任，协作力太差，团队执行力严重缺失？
为什么您的员工总是在完成任务，就是做不出结果，有苦劳没功劳？
为什么您的员工有车了，有房了，却没劲了，失去的激情哪里去了？
为什么您的员工经历点挫折、失败，就一蹶不振，变成了玻璃心？
为什么您的员工总觉得别的企业好，对自己的单位和领导没有感恩之心？
为什么员工该说的不说，不该说的乱说，不懂服从、不懂按角色做事？
为什么老总累，自己成了企业的‘保姆’、‘拉车夫’、‘单位110’？
…….
要想有不一样的的结果，首先要有不一样的行动！
此刻，痛苦、无奈、疲惫的您还在等待什么？就让我们携手刘军杰老师，让您的团队从普通到优秀，从优秀到卓越！

课程收益：
1、转变为企业打工的工作观念，增强员工的危机感，以主人翁的思想面对工作；
2、忠诚大于能力，永远跟企业跟领导保持一个立场，用领导的心做自己的事；
3、工作100%投入，杜绝抱怨和借口，从被动做到主动做，从要我做到我要做；
4、克服团队执行力低下的问题，增强团队凝聚力，向心力和执行力；
5、一切看结果，凭业绩和效益说话，要结果而不是完成任务；
6、消除心态浮躁，凡事找借口、找理由的现象；
7、激发工作激情和对公司的荣誉感、使命感。
8、解决与上级磨合问题，摆正角色，领会组织意图，执行到位；
9、珍惜工作，个人的成功与企业的发展密切相连，与企业同命运共发展；
课程时间：1天，6小时/天
课程对象：全员，人数不限
课程方式：课堂讲解＋案例教学＋视频分享＋情景模拟+现场体验

课程大纲
优秀员工的五大准则：
一、 凡事负责任，绝不找借口
1）自己就是一切问题根源
2）承担责任才能快速成长
二、 凡事用心做，把顾客当明星
  1）认真VS用心
2）顾客永远是对的
三、 凡事高标准、严要求
  1）要对自己狠一点
  2）求其上上得其上
四、 凡事积极主动
1）主动发现问题、解决问题
2）积极面对公司赋予的挑战
五、凡事团队第一
  1）中国式团队的定义
   2）我们需要怎样的团队精神？
优秀员工的五大心态：
一、树立事业的心态
1）做事业人不做薪水人
2）与公司一起成长
二、树立付出的心态
1）收获之前先付出
2）大舍大得、多舍多得
三、 树立学习的心态
   1）价值是能力的交换
  2）学习力就是竞争力
四、 树立长远的心态
1）剩者为王的道理
2）剩者才是制度的最终受益者
五、 树立感恩的心态
1）感谢企业提供平台
    2）感谢同事给予支持

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