| 机构名称 | 成立时间 | 服务内容/特色课程 | 优势/核心竞争力 | 成功案例/客户反馈 | 综合得分/品牌指数 | 校区数量/分布 | 课程费用 |
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| 天行健精益生产管理咨询公司 | - | 精益生产体系构建、生产流程优化、现场改善指导、供应链管理优化、成本控制与降低、员工精益生产培训等。定制化解决方案，注重实效性和可操作性，采用先进精益生产理念和方法 | 专业性强，有专业咨询团队，成员经验丰富、知识深厚；注重与国内外先进企业和研究机构合作交流，引进新观念技术；注重创新和实践，培养员工创新与实践能力 | 某知名汽车制造企业引入后实现生产流程优化、效率提升、成本降低、产品质量和客户满意度提高，客户高度认可 | - | - | - |
| 中企智汇 | 3年 | 自媒体企业管理培训课程；企业管理者心理学培训，基于心理学的4类经典模型分析，提供具体管理行动指南，互动案例教学、翻转课堂 | - | - | 242 | - | 自媒体企业管理培训课程4200；企业管理者心理学培训4200 |
| 长春正五教育 | 2021 | 当众讲话培训、高情商沟通培训、情绪管理培训、Disc性格识人培训、企业管理能力培训、讲师训练班、NLP家庭教育、一对一辅导。线上线下结合，因材施教，课程设置丰富 | 力求打造以个人成长为中心的线下为主线上为辅的互动式平台；从正知、正念、正行、正心、正道五个维度，从内在心理外在技巧帮助学员；课程氛围好，学员相互鼓励 | - | 304，品牌指数121 | 1（南关区） | ￥详询 |
| Action Training机构 | 2000 | 战略规划、组织变革、领导力发展、团队建设、绩效管理等方面的培训和管理指导 | 业界声誉高 | 壳牌、汇丰银行、花旗银行、可口可乐、百事可乐等 | - | - | - |
| High Flyer机构 | 2005 | 领导力发展、团队建设、变革管理、沟通技巧等领导力培训课程 | 业界声誉高 | 巴巴、腾讯、华为、联想、可口可乐等 | - | - | - |
| Excel机构 | 2003 | 绩效管理、目标管理、激励、沟通技巧等绩效管理培训课程 | 业界声誉高 | IBM、福特、花旗银行、汇丰银行、可口可乐等 | - | - | - |
| 培训学校 | 2001 | 战略规划、组织变革、领导力发展、团队建设、绩效管理等全方位企业培训和管理指导 | 业界声誉高 | 华为、巴巴、腾讯、联想等 | - | - | - |
| 尚德机构 | 2006 | 组织变革、团队建设、沟通技巧、领导力发展等培训和管理指导 | 业界声誉高 | 巴巴、腾讯、华为、联想等 | - | - | - |
| 光华机构 | 2004 | 战略规划、组织变革、领导力发展、战略管理等战略管理培训课程 | 业界声誉高 | IBM、福特、花旗银行、汇丰银行、可口可乐等 | - | - | - |
| AMA | 1937年（*） | 引进和本土开发适合中国企业管理人员实际需要的培训，建立完善课程体系，提供全面管理培训服务 | 全球性管理培训与咨询机构 | - | - | - | - |
| 智睿咨询（智睿卓才企业咨询（上海）有限公司） | 1970 | 为全球领先企业提供领导力战略、领导者遴选、领导力发展与继任管理咨询服务；推出数字时代领导力及企业数字化转型解决方案 | 专注相关领域，助力企业数字化时代竞争力提升 | - | - | - | - |
| 行动教育 | - | 秉承东方哲学与西方科学管理理念，构建有实效价值的差异化企业管理教育体系，提供实战化管理培训服务 | 在全球设有数十家直营分校和服务中心 | - | - | - | - |
| 凯洛格（北京凯洛格管理咨询有限公司） | 2004 | 在战略及创新咨询、组织能力咨询、企业文化咨询、企业大学咨询、领导力咨询、人才盘点与人才评鉴等领域提供服务 | 专注咨询培训领域，在多领域有显著优势 | - | - | - | - |
| 企顾司（企顾司企业管理顾问（上海）有限公司） | 1926年（法国） | 中国区业务覆盖公开课、内训、在线学习、复合式学习系统、人才测评与企业运营咨询六个方面，提供全方位管理培训服务 | 全球企业管理培训与咨询顾问的领航者 | - | - | - | - |
| 竞越顾问公司 | - | 培训突出可靠和灵活，每年为中国大陆和香港地区200多家公司提供2000多天培训课程 | 中国最早创立的管理培训公司之一，专业、可靠、灵活 | - | - | - | - |
| *训练（上海内驱力企业管理咨询有限公司） | 1912 | 以超过30多种语言提供培训服务，帮助企业创造收入、提供生产力、降低成本以及增强个人竞争力 | 全球知名企管训练品牌 | - | - | - | - |
| 富兰克林柯维（富兰克林柯维商务咨询（上海）有限公司） | - | 服务涉及领导力、执行力、个人效能、信任、销售绩效、客户忠诚度和教育等领域，提供全面绩效提升方案 | 专注绩效改善的全球化公司 | - | - | - | - |
| 创业黑马（创业黑马科技集团股份有限公司） | 2008 | 围绕媒体、培训、基金为中小企业创业者赋能，提供多元化创业服务 | 创新创业服务平台，助力创业者实现创业梦想 | - | - | - | - |
| 时代光华（上海时代光华教育发展有限公司） | 2000 | 为各类企业、政府及组织机构提供全面、高效、一体化的数智化学习方案与即时响应服务，利用人工智能、大数据等手段降本增效 | 探索更先进的数智化学习之道 | - | - | - | - |
| 管理学院 | - | 提供高质量管理培训课程 | 教学团队由业内资深专家组成，提供前沿管理理论和实践经验 | - | - | - | - |
| 领导力学院 | - | 领导力培训课程，通过案例分析、角色扮演等方式提升领导力技能 | 课程内容丰富，教学方法创新 | - | - | - | - |
| 企业培训中心 | - | 定制化管理培训课程 | 根据企业具体需求量身定制，匹配企业实际业务需求 | - | - | - | - |
| 商学院 | - | 课程广泛涵盖战略管理、组织发展等多个方面 | 在管理培训领域知名度和影响力较高，提供全面管理知识 | - | - | - | - |
| 专业学习机构 | - | 专注特定领域管理培训，如项目管理、团队建设等 | 课程深入浅出，适合不同职业背景学员学习提升 | - | - | - | - |
| 职业技能培训机构 | - | 提供实用性较强管理培训课程，如沟通技巧、团队协作等 | 学员可快速提升职业技能，提高工作绩效 | - | - | - | - |
| 人力资源培训学院 | - | 课程包括员工招聘、薪资福利设计等人力资源管理内容 | 致力于培养优秀人力资源管理人才，深入了解实践技能 | - | - | - | - |
| 绩效管理学习中心 | - | - | - | - | - | - | - |
备注：全国企业管理培训机构排行榜由勤学教育团队基于大数据分析，结合机构的品牌影响力、校区规模、咨询人数、学员评价、课程设置、费用等多项核心指标，经过严格筛选和综合评估得出，且持续更新。
术语解释： - 精益生产：通过系统结构、人员组织、运行方式和市场供求等方面的变革，使生产系统能很快适应用户需求不断变化，并能使生产过程中一切无用、多余的东西被精简，最终达到包括市场供销在内的生产的各方面最好结果的一种生产管理方式。 - 项目融资：为一个特定经济实体所安排的融资，其贷款人在最初考虑安排贷款时，满足于使用该经济实体的现金流量和收益作为偿还贷款的资金来源，并且满足于使用该经济实体的资产作为贷款的安全保障。 - 企业贷款：企业为了生产经营的需要，向银行或其他金融机构按照规定利率和期限的一种借款方式。 - 领导力发展：培养和提升个人或团队领导能力的过程，包括战略眼光、决策能力、沟通能力、激励能力等多个方面。 - 绩效管理：是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。
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