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在县报、市报、省报当编辑记者十三年，写作对我来说已是轻车熟路手到擒来，但报人“能写不能说”的短板，在我身上也表现突出。 当年我有多么不能说呢？刚进楚天都市报，副刊部的女记者们无事生非，给每个男同事分别取了一个外
在一段时间的培训后，我深感沟通的重要性，并对此进行了深入的反思和学习。为了提高公司员工的沟通技巧，提高工作效率，公司于某月某日邀请了专家为员工们进行了一场沟通技巧培训。这次培训的内容十分丰富，讲师采用生动、风趣的方式，结合大量实战案例，让我
要想企业获得战略性的成功，企业管理者就必须具备战略思维逻辑。无论任何问题都要用战略思维逻辑思考，无论任何情况都必须用战略思维逻辑来解决。当企业管理者用战略思维逻辑来完善自我的时候，你的企业就已经迈出了赢得战略
领导者如何与下属进行绩效面谈，可能是很多领导者都曾经或正在经历的事情，其实绩效面谈，归根到底，也是领导者如何与下属沟通，向下管理的问题，那么领导者要是能够掌握高效沟通技巧，我相信这个难题很快便会迎刃而解。 那么领导者在进行绩效
很多时候，人们往往善于忘记别人对自己的好处，而一旦出现无心的冒犯，却总是耿耿于怀，变成了话不投机半句多，甚至老死不相往来。想想我们身边是否有这样的事例，而人生在世，不可避免地要与人
写周报是很多人感到头痛，并且抗拒的事情，其实写周报不是为了交差，而是为了能从周报当中看到自己的不足，从而改进周报，除了是一个很好的自我总结之外，还是一个被领导看得见的工作，努力勤勉的方式，那么写周报的时候应该关注哪些要点？ 一、要体现
前言 作为营销管理者，越发感觉市场竞争的激烈，总是有解决不完的问题，老客户总是难以平稳的业务合作。面对下游客户，如今越来越挑剔，销售员总是疲于奔波与各区域市场，身心疲惫，面对来自市场和公司的重重压力，面对生活的压力，看了着实让人心疼，
职场最痛苦的事是什么？莫过于文山会海。世上最可怕的语句不是“我们分手吧”，而是领导说“下面我简单讲两句”。更有甚者，一周有三天是开
我们说有效说服他人是有技巧的，他的技巧在于不是你怎么说服别人，而是说服你自己，你要站在客户质疑的角度，把客户想问的问题顾虑的问题先说出来，然后再给予解决，通常客户啊最在意的三个问题。第一个问题呢，就是你能给我什么好处啊？第二个问题呢，就是我
一．魅力和气质的内涵 气质美表现在性格上。这就涉及到日常的修养。要忌怒忌狂，能忍辱谦让，关怀体贴别人。忍让并非沉默，更不是逆来顺受，毫无主见。相反，开朗的性格往往透露出大气凛然的风度，更易表现出内心的情感。而富有感情的人，在气质上当然
销售日记XXXX年XX月XX日——与专家型客户交往的技巧 在销售工作中，我们常常会遇到一些权威专家型客户。他们具有深厚的专业知识，高超的技术水平，且在行业内具有极高的影响力。面对这样的客户，我们如何才能建立良好的关系呢？ 一、客户特点分
销售培训的内容通常包括以下几个方面：产品知识教育、销售技巧与沟通艺术、客户关系管理以及市场调研与竞争分析。产品知识教育能够使销售人员深入理解产品的特性和优势，有效传达产品价值。销售技巧与沟通艺术能够培养销售人员的表达和交流能力，增强与客户建
我刚从报社辞职下海时，感觉到自己最缺的，不是经验，不是资金，不是方向，而是找不到“感觉”了，以前当记者的那种感觉。 媒体人“无冕之王”的帽子戴久了，就形成了要面子的心态。带着这种爱面子心
环顾一下如今的营销界，都是那类“把冰箱卖到北极”、“把梳子卖给和尚”的营销故事，简直成了营销界的精神偶像，但“假、大、空”现象层出不穷，销售出路在哪里？有这样一个故事与
销售培训内容涵盖了众多方面，具体如下： 一、销售技巧与方法的锤炼。此为销售培训的核心之一。培训中，将深入探讨如何理解客户需求，如何有效展示产品优势，如何处理客户异议以及如何促成交易等技巧。通过掌握有效的销售方法，销售人员的沟通能力将得到提
十大互联网网络流行语出炉： 1.获得感。 2.互联网+。 3.颜值。 4.宝宝。 5.创客。 6.脑洞大开。 7.任性。 8.剁手党。 9.网红。 10.主要看气质。 亲！你的生活中有几个？ &nb
当步入销售行业，面对客户时，有效的话术和技巧显得尤为重要。为客户提供多种选择方案，可以使客户在两个或多个选项中做出选择，这样更有助于达成交易。例如，在餐厅，我们可以为客户提供堂食或外带的选项，重点是避免使用“要还是不要”的问题方式，而要提出
PMP®考试目前采取中英文对照方式，即每道题都是一遍英文，一遍翻译的中文，在审题的时候有一些小的技巧需要注意。首先如果你的英文水平足够好，建议直接阅读原文。PMP®试题毕竟是美国人出的，语言的组织、思想的表达，肯定更符合英语
在最近一次销售知识培训中，我收获颇丰。这次培训主要围绕销售技巧、产品知识和CRM系统三个方面展开，让我对销售工作有了更深入的理解和认识。 在销售技巧方面，我学到了许多实用的方法和技巧。其中，从客户的需求出发，寻找销售机会的方法特别有效。这
很多老铁反映啊，自己和客户沟通没有逻辑，抓不住重点，不能有效的去感染客户，经常是聊着聊着就不知道还能说点啥了。总结一下这类销售通常有以下几个特点，第一急于表达打断别人。第二沟通是直来直去的，没有感性思维。第三，自我表达缺乏互动。第四，说话没
经理们总是在抱怨最优秀的雇员纷纷离职，而且确实有很多可以抱怨的——好员工离职会造成工作失序、招聘成本提高，等等。而经理们在抱怨那些明显的营业问题时忽略了问题的关键：员工辞的不是工作，而是他的经理。不幸的是这点很容易被
多年未见的老同学，打电话来说下个月要结婚了。多年的剩斗士终于修成正果。非常替他高兴。对方说邀请你来参加婚礼，咱哥俩也好久没见了，好好聚一聚。人生大事，这怎么好意思拒绝呢？但心里不想去，因为对方隔了好几个省份的距离。而且自己结婚的时候对方也没
项目经理要带领项目团队建设好一个项目，所需要关注和落实的事情很多，如果从时间管理方面来说，项目经理既需要管理好项目团队成员的时间，同时也需要管理好项目经理自己的时间，两方面缺一不可。由于项目团队成员的工作比较单一，因此管理好项目团队成员的时
全球华人总裁卓越行销力导师，行销力国际教育集团董事长，行销力网创始人兼总顾问，竞争力国际控股集团联席董事长，华人首席核心竞争力培训导师，中国广告媒介行销培训第一人彭小东导师2013年06月13日-15日三天时间应河北邯郸远洋集团盛情邀
近年来著名企业高管人才被挖角的新闻层出不穷：如：当年李开复从微软跳槽谷歌、唐俊辞去盛大总裁一职以年薪 10亿之神话赴任新华都总裁、通用前中国高管蒋泰瑞被大众挖角。原三星电子高管曲敬东加盟爱国者后又去职、原戴尔中国总裁符标榜加盟神州电脑才一年
一、销售培训内容概览 销售培训是企业为提升销售人员能力而开展的重要工作，其主要内容涵盖以下几个方面： 1. 销售技巧与方法：这是销售培训的核心内容之一，包括了解并满足客户需求、展示产品独特优势、妥善处理客户异议、有效促成交易等技巧。掌握
我们讲师同行交流的时候，有个讲绩效管理的老师，跟我说，很多学员问他，怎样与业绩差的员工进行绩效沟通。他很头疼，不知道怎么回答。 你看，这个问题，是不是很有代表性？绩效差的员工，学习差的学生，通常这样的对象，不好管，不好沟通，我们内心是矛盾
想要成为聊天高手，一定要注意聊天的细节： 一、对方如果是文字，你就文字；对方如果是语音，你就语音，要保持跟客户同频。 二、聊天时间非常关键，上班时间最好不要聊你的事情，因为对方在工作状态，防备心、警惕心比较强，在他方便的时间，尤
领导力，简单地说，就是领导能力。我发现：领导艺术娴熟的人，一定是领导能力超强的人。凡领导者皆有能力，只不过能力有大小之分、高低不同。对于低能的领导，谁也不敢恭维他的领导艺术，对于领导能力超强者，人们可能会说他很有领导才能，也有人会说他的领导
一、IT培训学校招生新途径探索 面对IT培训学校招生的种种挑战，如何找到更有效的招生途径呢？昆明源生如潮科技有限公司（简称“源生如潮”）致力于帮助学校解决招生难题，助力学校以最小的成本招揽更多学子。该公司专业的运营推广团队和客服团队，提供