已加入本站4007天 , 点击量：27913 次
中国传媒大学（原北广）、国际广告研究所、国际广告杂志社联合培训，或营销与广告A级证书。中国*实战派创新营销专家、爆炸销售专家、品牌管理专家，在二十年营销管理实践中，曾率领团队创造年销售额同比增长500%的奇迹，致力于营销创新的研究和实践，独创BEM营销模式，开创了中国创新营销的里程碑。被中国传媒大学【点击详细】
我们通过四个点来看看全流程环境下产品运营都要做什么，产品运营的目标是拉升一个产品的特定数据。 1、用户从产品定位出发，做用户画像，然后找到用户。比如你有一个高端幼儿园，那你的用户画像可能是当地比较富裕的家庭。这样的家长应该是什么年龄段
销售工作的成功离不开好的销售技巧，而销售培训就是一个很好的学习途径。最近，我有幸参加了一场销售培训，下面是我对这次培训的总结与体会。 1. 心态调整 在销售工作中，心态是决定成败的关键因素之一。我们必须抱着一颗真诚的心，以必胜的心态去面
一、如何进行全面的培训需求分析 1. 业务绩效评估：深入分析周期性的业务数据，找出绩效差距，从而明确培训需求，弥补不足。 2. 岗位胜任能力审查：基于岗位胜任力模型，识别员工的能力短板，进行针对性的培训和提升。 3. 宣传企业文化和理
一、销售培训内容涵盖哪些方面 销售培训通常包括以下几个重点方面：产品知识的深入介绍，销售技巧及沟通能力的系统提升，客户关系的精细管理，市场调研及竞争态势的精准分析，以及销售管理和团队协同合作的培训。产品知识培训帮助销售人员全面了解产品的特
一、销售人员培训课程设计应该涵盖哪些内容 本文将探讨销售人员培训课程设计的核心内容，帮助读者更好地理解如何有效地培训新进销售人员。这一话题源于对销售人员培训经验的总结和分享，旨在提高销售人员的专业水平。 培训课程的第一部分应该是自我认知
当面临销售岗位的面试时，对于面试官而言，了解面试者的职业形象是关键之一。作为销售员，与客户的交流往往需要展现专业的职业形象。在面试时，准备一套合适的职业装是必要的。这样，面试官才能感受到你的专业态度和认真准备的态度。 简历是面试中不可或缺
怎么能够招到好的创意的人才？我不知道大家有没有这种感觉，就是你在整个市场部的招聘过程中，其实好的创意的人才是非常难找的。做创意的人很多，但是能拿出那种让你眼前一亮的那种方案的人是非常少的。那么怎么辨别他们，怎么找到他们？我给大家分享几个我自
一、店面营销管理培训课程概述 主要特色：全面解析店面管理与营销技巧的核心要点，深入指导实际操作实践。 案例指导：通过经典案例分析，探究店面管理与营销技巧的内训之道。 案例训练：掌握店面管理与营销技巧的提升方法，通过实践案例强化技能。
孟一凡
向立黎
周恬
贺曼
葛蓉蓉
范俊峰
郑佳乐
姜丽
代恩玮
林乐义
袁德清
刘畅（BJXS）
冯秀
高保劲
丁铭