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唐殿强教授，研究生导师
北京大学教育文化战略研究所副所长
国际注册首席创新官
国家外国专家局培训中心特聘讲师
亚洲创造学会理事，中国创造学会副会长
全国创新能力测评项目推广中心副主任
国家职业技能鉴定专家委员会核心技能创新能力专业委员会专家【点击详细】
一、引言 在当今的管理学领域，领导力是一个至关重要的话题。无论是企业的发展、团队的建设，还是组织的变革，领导力都起着不可忽视的作用。陈春花老师在领导力方面有着深刻的见解，她的观点如同灯塔，为众多在领导力探索道路上的人照亮方向。从她对领导力
一、餐饮管理层领导力的内涵 在餐饮行业，领导力是一种综合能力。它不仅仅是简单地管理员工和餐厅的日常运营，更是要在特定情境下，通过影响和激励他人，实现个人或组织目标。从本质上讲，领导力是一种影响力，这种影响力体现在多个方面。 （一）决策能
一、领导力相关概念的解读 领导力的概念离不开对“领导”这一概念的深入理解。领导是管理职能中的重要部分，在计划、组织、领导、控制这四个管理职能里，领导是唯一直接面对人的职能。它的本质是用好人，把人用好，通过自身的影响力（包括权力与魅力），让
一、餐饮团队领导力的重要性 在餐饮行业中，团队领导力具有不可忽视的重要性。首先，从服务质量与效率方面来看，一个优秀的领导者能够确保团队成员明确分工，就像在很多成功的餐饮企业中看到的那样，前台接待、点餐服务、厨房制作以及后勤保障等各个环节都
一、领越领导力的起源与发展 领越领导力最早产生于1983年，源自詹姆斯·库泽斯和巴里·波斯纳的研究项目。他们的研究假设很独特，认为从普通民众的卓越行为表现也能找到成功模式，而不一定要从卓越组织中的明星人物入手。詹姆斯·库泽斯是汤姆·彼得斯
一、领导力的基础理论 领导力的研究包含诸多理论，陈春花老师提及的理论为领导力的理解和提升提供了重要依据。 菲德勒的权变领导理论重点解决如何发挥领导者的作用。该理论关注员工和任务两个维度。员工导向注重人文关怀，任务导向则强调制定规则。在管
一、陈春花领导力理论基础 陈春花的领导力培训包含多个重要的理论基础。其中菲德勒的权变领导理论重点解决如何发挥领导者的作用，关注员工和任务两个维度。在不同情境下，领导方式需与环境相适应，例如工作中心式适用于非常有利或非常不利的情境，员工中心
一、餐饮领导力的重要性 在餐饮行业中，领导力的重要性不可小觑。从企业发展的角度来看，根据调研，具有高效领导力的餐饮企业年增长率比平均值高出10%。这一数据充分表明了领导力对企业增长的积极推动作用。同时，具备强大领导力的餐饮企业主能显著提高
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