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中国企业培训讲师
康养机构业务拓展与盈利模式解析
发布时间:2025-02-14 11:46:53
 
讲师:许燕 浏览次数:114

课程描述INTRODUCTION

· 高层管理者· 一线员工· 中层领导· 营销总监

培训讲师:许燕    课程价格:¥元/人    培训天数:1天   

日程安排SCHEDULE



课程大纲Syllabus

业务拓展课程

课程背景:
随着人口老龄化的加速和人们健康意识的提高,康养产业正逐渐成为经济发展的新引擎。在国家乡村振兴战略和健康中国战略的推动下,康养机构迎来了前所未有的发展机遇。如何在激烈的市场竞争中脱颖而出,实现业务的持续拓展和盈利模式的创新,是当前康养机构面临的重要课题。
本课程旨在通过深入解析康养机构的业务拓展与盈利模式,帮助学员掌握行业前沿思想,提升市场竞争力。

课程收益:
● 为康养机构的业务拓展提供新思路和新方法
● 掌握康养机构在创新驱动下的业务拓展途径,新技术应用、跨界合作等
● 学习分析成功的康养机构盈利模式,为自身优化提供借鉴和参考
● 提升竞争力,实现可持续发展

课程对象:康养产业从业人员

课程大纲
第一讲:养老及大健康行业发展趋势分析
一、养老及大健康行业的新机遇
1、政策支持与激励
1)政府在税收、补贴、法规等方面的支持政策
2)政策变化为行业发展带来新机遇
2、科技创新与数字化转型
1)5G、人工智能、大数据等技术在养老及大健康行业的应用前景
2)数字化转型如何提高服务质量和效率
3、跨界合作与产业链整合
1)养老及大健康行业与其他行业的融合趋势
2)跨界融合创造新的增长点
二、科技创新引领产业转型升级
1、科技在养老中的应用
1)智能家居与无障碍环境
2)健康监测与预警系统
3)虚拟现实与增强现实在养老娱乐中的应用
4)人工智能辅助的认知训练与心理关怀
2.大健康行业的创新趋势
1)精准医疗与个性化健康计划
2)生物技术在健康管理中的应用
3)大数据驱动的健康产业变革
4)互联网医疗与远程诊疗服务
3、智能养老设备与技术
1)智能穿戴设备与健康监测
2)机器人护理与陪伴服务
3)智能家居照护系统
4)智能辅助器具与无障碍生活
4、健康管理与数据分析
1)大数据在健康管理中的应用
2)个性化健康风险评估与干预
3)健康档案与连续性护理
4)数据驱动的养老服务模式创新
5、远程医疗与养老服务
1)远程医疗服务的发展现状与趋势
2)养老机构与医疗机构的远程协作
3)虚拟养老院与居家养老的结合
4)跨境医疗服务与国际合作
案例分析:广东有幸之家智能养老服务
——专注于社区养老服务,提供生活照料、健康管理、康复护理等服务在“互联网+”智能养老模式下,该公司通过康、养、旅、居、家政、科技等多方面为中老年朋友打造舒适的晚年生活
三、康养机构服务产品类型与营利模式的匹配策略
1、基础照护服务+直接收费模式:满足基本需求,确保稳定收入来源
2、健康管理服务+会员制模式:鼓励长期合作,提高客户黏性
3、休闲娱乐服务+跨界融合模式:丰富服务内容,吸引更多客户
4、心理慰藉服务+保险合作模式:提供全方位支持,拓宽收入渠道
5、个性化定制服务+政府补贴与合作模式:满足特殊需求,降低运营成本
案例分析:上海将建设医疗机器人自动化多领域融合检验平台,有助于提升医疗服务的效率和质量,特别是在手术、康复和护理等方面,通过机器人技术的应用,可以减少人力资源的消耗,提高医疗服务的精准度和安全性

第二讲:康养机构多种盈利模式案例分析
一、会员制盈利模式(案例分析)
案例一:某高端康养社区
概述:该康养社区采用会员制模式,会员需一次性缴纳高额会费,并按月支付服务费社区提供全方位的高端康养服务,包括健康管理、休闲娱乐、社交活动等
盈利模式:会费收入和服务费收入是社区的主要盈利来源此外,社区还通过提供增值服务(如个性化定制服务、健康咨询等)增加收入来源
成功要素:优质的服务质量、完善的服务设施、独特的社区文化
案例二:某康复医疗机构
概述:该机构以康复医疗为核心服务,同时提供健康管理、康复护理等增值服务采用会员制模式,会员可享受优先就诊、优惠价格等特权
盈利模式:会费收入、医疗服务收入、药品销售收入以及康复理疗设备销售收入共同构成机构的盈利来源
成功要素:专业的医疗团队、先进的医疗设备、个性化的康复方案
二、政府补贴与合作盈利模式(案例分析)
案例三:某公立养老机构
概述:该机构由政府部门投资兴建,主要服务于经济困难的老年人通过政府补贴和与医疗机构合作,提供基本的康养服务
盈利模式:政府补贴、医疗服务合作收入以及部分自费服务收入是机构的主要盈利来源
成功要素:政府的政策支持、与医疗机构的紧密合作、优质的服务质量
案例四:某社区嵌入式康养中心
概述:该中心位于社区内部,提供日间照料、短期托养等服务通过与社区合作,利用社区资源降低运营成本
盈利模式:政府补贴、社区合作收入以及自费服务收入共同构成中心的盈利来源
成功要素:与社区的紧密合作、灵活的服务模式、便捷的服务地点
三、医养融合全生命周期康养服务(案例分析)
案例五:中大国际玖玖康养健康城
业务拓展:中大国际玖玖康养健康城是中大中方信控股有限公司打造的旗舰康养健康综合体,集医院、颐养中心、生活中心和智慧化全生命周期康养服务于一体该项目通过与国内外行业*合作伙伴合作,提供高端康养服务,满足银龄时代的需求
盈利模式:项目通过提供综合性康养服务,包括医疗、养老、生活服务等,实现多元化盈利同时,通过打造高端康养品牌,吸引高收入群体,提高服务附加值

第三讲:多渠道拓展康养业务路径与品牌建设策略
一、康养机构业务拓展路径
1、核心服务优化与升级
1)现有服务评估:识别服务短板与优势
2)服务创新:引入新技术、新方法提升服务质量
3)个性化服务:根据客户需求定制服务方案
2、多元化服务拓展
1)健康管理:提供全面的健康检查、疾病预防与康复服务
2)休闲娱乐:组织文化、体育、旅游等活动,丰富老年人生活
3)心理慰藉:设立心理咨询室,提供情感支持与心理辅导
4)智慧康养:利用物联网、大数据等技术打造智慧康养平台
3、跨界合作与资源整合
1)与医疗机构合作:建立医疗绿色通道,提供便捷医疗服务
2)与教育机构合作:开展老年教育,促进终身学习
3)与旅游机构合作:推出康养旅游线路,满足老年人出游需求
4)与社区合作:嵌入社区,提供日间照料、短期托养等服务
4、市场拓展与国际化
1)本地市场深耕:深入了解本地需求,提供针对性服务
2)异地市场拓展:利用品牌优势,在其他地区开设分支机构
3)国际化布局:借鉴国际先进经验,拓展海外市场
案例六:中国平安——保险+养老模式
案例七:上海亲和源养老综合社区——综合养老社区模式
二、康养机构品牌建设策略
1、品牌定位与核心价值提炼
1)明确目标客户群:根据服务内容确定目标客户
2)提炼品牌核心价值:基于客户需求与机构优势,提炼品牌理念
2、品牌形象塑造
1)视觉识别系统(VI)设计:统一品牌标识、色彩、字体等
2)品牌传播:通过广告、公关活动、社交媒体等渠道传播品牌形象
3)口碑建设:提供优质服务,赢得客户好评,形成良好口碑
3、品牌文化建设
1)企业文化:构建积极向上的企业文化,增强员工归属感
2)社会责任:积极参与公益活动,提升品牌形象
3)品牌故事:挖掘品牌背后的故事,增强品牌情感连接
4、品牌维护与升级
1)客户反馈机制:建立客户反馈渠道,及时收集并处理客户意见
2)服务品质监控:定期评估服务质量,确保服务标准
3)品牌升级:根据市场变化与客户需求,适时调整品牌策略
5、康养机构品牌推广技巧
1)明确品牌定位与核心价值:以满足消费者的需求和期望
2)线上线下融合:实现销售渠道的多元化,提高品牌的知名度和美誉度
3)健康科技应用:将科技应用于产品研发和营销推广,提供便捷、高效、健康的解决方案
4)形象设计:品牌名称、标志设计、视觉形象等方面,突出品牌个性和特点
5)产品研发:针对不同消费群体,研发具有差异化竞争优势的产品和服务
6)营销推广:通过社交媒体、广告宣传等多种渠道提高品牌知名度和美誉度
7)战略合作伙伴关系:与相关行业或品牌建立合作伙伴关系,增加曝光度和市场影响力
8)提供个性化服务:根据客户需求和偏好,增加客户满意度和忠诚度
9)多元化营销渠道:通过线下渠道如展会、活动、公众号等增加品牌曝光和客户互动;同时充分利用线上平台拓展市场触达面
6、康养机构舆情管理
1)舆情大数据监控与分析
2)正面引导舆情:信息输出和科普服务,引导公众对康养机构的认知和态度
3)品牌与公共形象建设:通过MCN频道输出领域认知,行业知识
4)危机应对策略:制定快速响应、信息披露、形象修复等措施
5)社交媒体运营:品牌宣传和客户互动,及时回应客户关切和问题
6)内容营销:发布高质量内容,提升品牌形象和专业度
7)客户反馈管理:收集和分析客户意见,不断优化服务和产品
8)合作伙伴关系维护:共同应对可能的负面舆情
案例八:云南卧云仙居 - 分时度假模式
案例九:北京太阳城 - 轻资产与重资产结合模式

第四讲:康养机构运营实战策略
一、服务整合与流程设计
1、康复医疗服务与养老护理服务的融合
1)康复医院优势:医疗技术、专业设备、康复训练
2)养老院优势:老年护理、生活照料、心理支持
3)融合设计:以康复为核心,以养老为基础,注重个体差异和全面照护
2、患者评估与个性化护理计划制定
1)患者评估:收集病史、体检、心理评估、生理状况、社会功能等
2)个性化护理方案:日常生活照料、康复训练、心理支持、营养指导
3)实施细节:时间表、责任人、操作步骤等
4)护理效果监测与评估:生理指标、心理状况、康复进度等
5)优化措施:增加或减少某些护理项目、调整护理频率等
3、转诊流程与跨部门协作机制
1)设计转诊标准和工作流程
2)建立多学科团队,包括医生、护士、康复师、社工、心理咨询师等
3)促进团队内部有效沟通与合作,确保患者得到全面、连贯的照护服务
4、患者家属沟通与参与策略
1)鼓励家属积极参与患者的康复过程
2)提供家属教育指导,如康复知识、护理技巧等
3)建立家属与医护人员沟通机制,共同关注患者康复进展
案例分析与讨论:浙江医院的“医院-社区-家庭/养老机构”一体化延续护理体系
二、人员培训与团队建设
1、多学科团队的构建与管理
1)团队成员组成:医疗专业人员、护理人员、康复专业人员、营养和饮食专家、社会工作者心理咨询师
2)团队管理策略
a团队沟通机制:确保信息及时传递和共享
b定期会议制度:讨论患者状况、治疗方案和护理计划
c绩效评估与反馈:并提供反馈和改进建议
d持续教育与培训:提升团队成员专业技能和知识
2)服务流程优化
a患者评估流程:确保全面了解患者状况
b护理计划制定:根据患者评估结果制定个性化的护理计划
c跨部门协作:如医疗、康复、社会工作等,以提供综合性服务
2、员工专业技能与服务态度培训
1)专业技能培训内容
a基础医学知识:包括解剖学、生理学、病理学等基础医学知识
b临床护理技能:如给药、伤口护理、生命体征监测等基础护理操作
c康复护理技能:针对特殊护理需求,如物理治疗、功能锻炼指导等
d急救技能:包括心肺复苏、急救药物使用等紧急情况下的处理技能
e老年护理知识:针对生理和心理特点,提供相应护理知识和技能
2)服务态度培训内容
a沟通技巧:包括倾听、同理心和非语言沟通
b情绪管理:以保持专业和冷静
c患者中心服务:关注患者的需求和感受
d团队合作:跨专业团队有效协作
3)培训方法与形式
a理论授课:通过课堂讲解、视频教学等方式传授专业知识
b实践操作:在模拟或实际工作环境中进行操作练习,提高操作技能
c角色扮演:通过模拟患者和护理场景,加强沟通和应对能力的训练
d案例研讨:分析真实案例,讨论*护理实践和解决方案
e在线学习:利用网络平台提供自学材料,方便员工随时随地学习
3、职业发展与激励机制
a职业发展规划:为医护技和管理人员提供职业发展路径和晋升机会
b激励机制:建立奖励制度,表彰优秀,激发工作热情
c终身学习:鼓励持续学习,提升个人职业素养
案例分析:广州市东升医院与广州市老年病康复医院
案例分析:北京市福康寿老年护理中心
课堂讨论:学员结合本院实际情况讨论服务流程改进措施
三、营销策略与社区合作推广
案例1:社区健康讲座与免费筛查活动
1)目标:提高社区居民对康复和养老服务的认识,建立机构的专业形象
2)策略:定期举办社区健康讲座,邀请康复专家和养老护理专家分享知识
3)合作:与社区卫生服务中心合作,提供场地和宣传支持,共同组织活动
案例2:居家康复服务推广
1)目标:将康复服务延伸至社区和家庭,满足行动不便老人的需求
2)策略:通过“互联网+”平台提供上门康复服务,包括物理治疗、康复训练
3)合作:与社区志愿者团队合作,提供交通和后勤支持
案例3:养老护理院开放日
1)目标:增强社区对养老护理院的了解和信任,吸引潜在客户
2)策略:定期举办养老护理院开放日,邀请社区居民参观设施,体验服务
3)合作:与社区居委会合作,利用社区公告栏、微信群等渠道进行宣传
案例4:康复医疗服务网络建设
1)目标:构建覆盖全人群和全生命周期的康复医疗服务体系
2)策略:通过城市医疗集团、县域医共体等形式,建立不同医疗机构之间的协作网络
3)合作:与基层医疗机构合作,提供技术支持和人才培训,提升基层康复医疗服务能力
案例5:康复医疗人才培养合作
1)目标:提升康复医疗服务的专业水平,满足社区日益增长的康复需求
2)策略:与高等院校合作,设置康复治疗学等专业,培养专业人才
3)合作:与医疗机构合作,为学生提供实习机会,同时为机构输送新鲜血液
案例6:康复辅助器具社区体验中心
1)目标:推动康复辅助器具的普及和使用,提高老年人生活质量
2)策略:在社区设立体验中心,展示和演示各种康复辅助器具的使用方法
3)合作:与康复器具供应商合作,提供产品支持和专业指导

业务拓展课程


转载:http://www.nlypx.com/gkk_detail/317684.html

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    参加课程:康养机构业务拓展与盈利模式解析

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