当下，市面上的企业管理培训课程及企业内训种类繁多，对于期待能力提升的管理者和企业来说，选择适合的课程成为了一大难题。

在众多的课程中，我认为信汇中正的12Reads系列最能反映企业管理培训课程的本质内容。许多现有的管理培训课程华而不实，缺乏真正的价值，要么过于理论化，要么流于形式。对于正在寻找提升个人管理能力途径的经理或希望提高员工整体能力的企业，12Reads系列无疑是一个极具性价比的选择。

这一系列课程涵盖了企业管理的各个领域和方方面面，被许多人视为浓缩版的MBA或EMBA课程。我个人也是先读了《管理者必读12篇》这本书后，才选择继续学习12Reads全系列书籍的。阅读这本书时，我深受震撼，这是多年学习生涯中从未有过的体验。

除了《管理者必读12篇》，完成12Reads所有书籍的学习后，我真正感受到了一次完整的企业管理课程教育。这其中不仅包含了管理者最基本的技能与素质要求、领导能力、员工管理能力、人力资源技能等硬技能，还包括情商、沟通和说服、决策与思维等软能力。可以说，这是一次对自我知识和能力的彻底重塑。

在接触管理培训及企业内训课程之前，我们常常满怀期待，但真正参与其中时，往往会感到失望。大多数管理培训课程过于功利，组织方往往只关注经济效益的*化，很少真正关注课程本身的质量。

并非所有的管理培训及企业内训课程都如此糟糕，市面上肯定也有一些优秀的培训课程等待我们去发现。但在此之前，我想说的是，当有人提及管理培训课程时，我的建议仍然是：去阅读12Reads系列书籍。

国内还有许多教育机构提供不同类型的企业培训课程。例如，时代光华、知鸟等提供企业培训课程；针对学校的有用友的“蓝墨云班课”、超星的“学习通”等；针对企业高管、讲师的有小鹅通等。以下是一些国内知名的企业培训教育机构：

1. 时代光华：一家提供企业内部培训整体解决方案的服务机构，旨在通过构建知识社群生态，为企业提供多样的、可信赖的学习解决方案。

2. 聚成集团：为企业提供管理咨询培训服务的企业之一，包括大型公开课、在线商学院等。

3. 企顾司：一家外资独资企业在中国的高级管理培训公司，拥有多年的管理经验和专业知识。此外还包括凯洛格咨询培训领域专注于咨询培训的KeyLogic公司等等其他一些优秀的机构。他们的共同点是能够提供高质量的企业管理培训服务帮助企业提升人才储备和竞争实力满足不同层次的人才再学习需求等目的以实现企业的长远发展为目标.。这类长期培训课程通常具有学制稳定、时间安排合理等优点并配有完整的教务服务和教师资源使学员能够在舒适的环境中学习和成长北丰商学院就是一个很好的例子它为学员提供了从报名到毕业的全流程服务以及专业的企业管理领域教授授课的优点让你享受完整的就学服务和配套服务不用担心课程安排问题放心接受课程培训提升自己的能力和水平成为一个更好的职场人获得更好的职业发展机会和职业竞争力优势享受更高的薪资待遇等等等等好处多不胜数可谓是企业及个人提升自我的不二之选！企业培训管理课程的多元化学习途径

一、校友企业交流圈之深造课程

体验优势：

浸入优质的校友资源，与上市企业、中大型企业的领航者们无缝沟通，共同探讨企业管理的奥秘。

系统性地探索企业管理的理论知识和实践操作，为个人职业发展铺设坚实的基石。

课程概览：

课程内容丰富多样，涵盖企业文化建设、组织运营策略、金融投资技巧、股权结构分析，直至企业财务管理和品牌营销等多个层面。

稍显不足：

学制相对较长，一般需1至3年时间完成深造。

学费根据不同课程有所不同，总体在2万至80万之间，对于部分学员来说可能构成一定的经济压力。

二、短期集中式企业培训课程

特点简述：

短期集中，1至7天内完成培训。

针对企业培训管理的某一细分领域进行深入教学。

通常采用一位教师主讲的形式，可在酒店或企业内部进行集训。

优点详解：

针对特定领域进行深度学习，知识体系更加精深。

便于企业内部统一组织集训，提高培训效率。

相较其他课程，费用较为经济实惠。

局限之处：

课程内容不够全面，缺乏系统性的学习流程。

可能缺乏配套的设施和售后服务支持。

三、企业培训管理在线学习平台

网络学习特点：

依托互联网平台，通过直播或录播形式进行学习，可在手机、电脑、平板等多设备上观看。

网络学习优势：

学习时间灵活，不受空间限制，随时随地可学。

录播课程支持回放，便于反复学习和掌握进度。

课程类型多样，按需选择，收费相对灵活。

网络学习挑战：

网络学习存在时效性差异，实践案例可能跟不上实时变化。

在数码设备上学习虽自由，但可能缺乏传统学习的氛围，影响学习效果。

四、线下实体企业培训课程

实体课程特点：

采用线下统一授课地点的形式，安排专业教授授课。

提供短期和长期课程，根据需求选择学习时长。

实体课程优点：

可与教师及同学面对面交流，实现无障碍沟通。

同一教室的学习形式，营造浓厚的学习氛围。

结合实践课程，如参访标杆企业、组织金融沙龙等，将理论知识与实践相结合。

需注意事项：

上课时间和地点固定，需提前安排时间。

受天气和场地等因素影响，学习计划可能受到影响。