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中国企业培训讲师

如何形成良性循环,让员工心态健康

发布时间:2023-05-31 09:56:50
 
讲师:董怡 浏览次数:2314
 说句实话,到目前为止,我们做积分量化管理和使用积分量化管理这五六年的时间里,让我最开心的事情就是发现员工在公司打工的心态健康了。不是觉得为老板做事了,而是觉得每件事儿都是在为自己做了,整个公司有了一个良性循环的团队。 不管是谈单接单、

说句实话,到目前为止,我们做积分量化管理和使用积分量化管理这五六年的时间里,让我最开心的事情就是发现员工在公司打工的心态健康了。不是觉得为老板做事了,而是觉得每件事儿都是在为自己做了,整个公司有了一个良性循环的团队。

不管是谈单接单、盯单结账,对员工而言,就是一件非常简单的事儿。我作为老板也轻松了很多,每次去店里听到员工说最多的一句话就是领导你别管了,你别动,我们来,让我能够把大把的时间考虑公司未来发展的方向。



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董怡
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