一、补贴条件与对象

自2016年2月1日起，针对两类不同时间毕业的高校毕业生，包括2016年2月1日后毕业年度的高校毕业生和2018年10月1日后毕业两年内的高校毕业生。这些毕业生需满足特定条件，如被市区企业新招用、连续缴纳社会保险费满12个月且工资收入低于上年度市区全社会在岗职工平均工资等。

二、补贴标准与期限

该政策为符合条件的毕业生提供每年2000元的补贴，补贴期限不超过3年。对于企业为补贴对象首次缴纳社会保险费早于其毕业时间的，补贴期限自毕业当月起计算。请注意，此项政策与小微企业新招用高校毕业生社保补贴不能同时享受，且两项政策补贴享受期限累计不得超过3年。

三、申报时间与方式

申报时间方面，需每连续缴纳社会保险费满12个月申报一次，申报时间自符合条件后的次月起至次年12月底，逾期申请将不予受理。

申报方式分为线上和线下两种。线上申报可通过浙江政务服务网或浙里办app进行。线下申报则需要携纸质材料到人力社保部门公布的经办机构办理。

四、所需材料

申报时需准备的材料包括社会保障卡或居民身份证、高校毕业生就业补贴申请表、相关学历证明及招用企业放弃享受同一期限内小微企业新招用高校毕业生社保补贴的承诺书或非小微企业名录截图等。

五、关于中型企业与小微企业的区分

中型企业指注册地址在市区的1000人以下、300人以上的企业；小微企业则是注册地址在市区的300人以下企业。申报时需根据招用企业的实际情况选择对应的企业类型，选择错误将导致审核不通过。

六、常见问题解答

常见问题包括是否全日制大专生可以申请、享受过其他补贴后是否还能申请此补贴、何种情况下需要提供小微企业的放弃享受承诺书或非小微企业名录截图等。具体问题及答案详见政策原文。

七、法律依据

该政策的法律依据包括《就业补助资金管理办法》和《中华人民共和国就业促进法(2015修正)》等，明确了职业培训补贴的人员范围、使用管理办法以及在促进就业方面的财政责任。

八、大学生创业补贴政策

除了就业补贴，杭州市还为大学生创业提供补贴。申请条件、申请流程及职业培训补贴的适用范围等也在政策中有所涉及。

杭州市的大学生就业补助政策是一项重要的民生政策，旨在促进高校毕业生的就业创业。该政策详细规定了补贴的条件、标准、申请时间、方式及所需材料，同时也提到了大学生创业补贴的申请流程和职业培训补贴的适用范围。在申请过程中，需注意区分中型企业与小微企业的区别，以及符合各项政策的申请要求。该政策的实施将为杭州市的大学生就业创业提供有力支持。（一）五类人员的就业技能培训和创业培训。对于参加此类培训并取得职业资格证书的五类人员，将给予一定标准的职业培训补贴。各地应精准对接产业发展需求和受教育者的需求，定期发布重点产业职业培训需求指导目录，并适当提高对指导目录内职业培训的补贴标准。对于为城乡未继续升学的应届初高中毕业生垫付劳动预备制培训费的培训机构，也将给予一定标准的职业培训补贴。特别地，农村学员和城市低保家庭学员参加劳动预备制培训的，还将给予一定标准的生活费补贴。

（二）符合条件的企业职工岗位技能培训。对于新录用的五类人员，与企业签订1年以上期限劳动合同并在1年内参加岗位技能培训的，取得职业资格证书后将获得职工个人或企业一定标准的职业培训补贴。按国家有关规定参加企业新型学徒制培训、技师培训的在职职工也能享受相应补贴。

（三）针对特定人群的项目制培训。各地人社、财政部门可通过项目制方式向认定的培训机构购买就业技能培训或创业培训项目，为化解钢铁煤炭煤电行业过剩产能企业的失业人员、建档立卡贫困劳动力等提供免费培训。承担项目制培训任务的培训机构将获得一定标准的职业培训补贴。

以下是关于杭州市大学生就业补贴政策的详细信息：

一、补贴条件：

1. 2016年2月1日以后毕业的高校毕业生，若被注册地在市区的300人以下企业新招用并连续缴纳社保满12个月，且工资低于上年度市区社会平均工资的，可申请补贴。

2. 2018年10月1日以后毕业的高校毕业生，被注册地在市区的1000人以下企业新招用并连续缴纳社保满12个月的，同样可申请补贴。

二、补贴标准和期限：每年2000元，补贴期限不超过3年。申报时间和受理地点具体详实，可通过线上或线下方式进行申报。所需的申报材料包括社会保障卡、居民身份证、就业补贴申请表以及相关学历证明等。

三、常见问题解答：

1. 如何判断企业属于中型企业还是小微企业？

2. 全日制大专生是否可以申报高校毕业生就业补贴？答案是可以的。

3. 已经享受过其他补贴是否还可以申请此就业补贴？

4. 哪些情况需要提供小微企业的放弃享受承诺书或非小微企业名录截图？

法律依据：

根据《就业补助资金管理办法》，享受职业培训补贴的人员范围包括多种类型的人员，其中包括高校毕业生等。《中华人民共和国就业促进法》也规定了国家实行促进就业的相关政策，并安排专项资金用于促进就业工作。具体的资金用途和管理办法由相关部门规定。