会晋升和不会晋升的人，跟他共事一周就能看出来，看四点做人、做事、格局，还有潜力。

一、做人。会晋升的人懂高装自己但不装，既真诚又不失个性，面对学习和责任不会急功近利计较回报。

二、做事。会晋升的人不会焦虑，他知道成长是历经磨难才能获得的。会晋升的人不分公司的自己，他知道想利用平台资源得先得到平台认可。

三、格局。不懂得谦虚请教，对有把握的不露锋芒，会晋升的人知道到达高位之前，自己会的远远不够。

四、潜力。会晋升的人知道天生我材必有用，只要能解决公司的核心问题，没机会创造机会也能晋升。

不会晋升的人，要么不会装，要么只会装，生怕吃一点亏逃避困难，美其名曰及时止损，不会晋升的人，不是老好人，就是麻烦精，一边消耗自己，一边消耗别人。