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在职场,这三个人情世故就算不做,但是得明白

发布时间:2023-08-23 09:23:27
 
讲师:宋奕晓 浏览次数:2334
 在职场,三条人情世故法则,务必记牢。在职场,有些人情世故就算不做,但是得明白。 一、当别人夸奖你的时候,一定要学会把夸奖转移。有一次,黄渤上鲁豫的节目,鲁豫说黄渤你现在很火啊,黄渤的回答堪称经典,他说那可不,都能跟鲁豫坐在一块儿聊天了

在职场,三条人情世故法则,务必记牢。在职场,有些人情世故就算不做,但是得明白。

一、当别人夸奖你的时候,一定要学会把夸奖转移。有一次,黄渤上鲁豫的节目,鲁豫说黄渤你现在很火啊,黄渤的回答堪称经典,他说那可不,都能跟鲁豫坐在一块儿聊天了,这情商能不让人佩服吗?放在职场也是如此,当领导夸你的时候要谦虚,一定要反过来去感谢领导的栽培,自己的成长是领导指导培养的结果。

二、不管与谁相处,都不要妄图以讨好的方式来构建关系。讨好是一种自降身价的行为,可能对于某些人比较受用,但是从长远来看,弊大于利,实在是得不偿失,做好自己比什么都重要。

三、职场是讲规矩和秩序的,就像社会讲伦理一样,为什么领导要坐在最中间的位置?为什么要领导要最后总结发言呢?人和人确实是平等的,但这种平等只局限于人格市场,很多时候还需要排一个前后。



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宋奕晓
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